Вы здесь

Кадровые

Опубликовано (20.06.2023)

Индивидуальные предприниматели, наравне с юридическими лицами, нанимают штат сотрудников, которые имеют все права, предусмотренные Трудовым Кодексом....

Опубликовано (25.09.2023)

Вы попали в ситуацию, когда от вас потребовали предоставить документ, называемый автобиографией. Это могло произойти при посещении некоторых государственных учреждений...

Опубликовано (25.09.2023)

Трудовой кодекс РФ регламентирует не только права работников, но и их обязанности. В том числе он позволяет работодателю наложить дисциплинарное...

Опубликовано (25.09.2023)

Время от времени на предприятии происходят кадровые передвижки. Освобождаются, либо появляются новые, более привлекательные должности для соискателей....

Опубликовано (25.09.2023)

Стабильно развивающейся организации постоянно требуется новый персонал. При составлении штатного расписания не всегда есть возможность точно...

Опубликовано (25.09.2023)

В процессе работы сотрудник приобретают опыт, новые знания и навыки. Для того, чтобы он начал выполнять более сложную работу, больше зарабатывать...

Опубликовано (25.08.2023)

Любое предприятие стремиться организовать свои бизнес-процессы предельно четко, стараясь заранее предусмотреть все возможные форс-мажоры. Однако на...

Опубликовано (11.07.2023)

Специалисты, трудящиеся в ИП, обладают теми же правами и обязанностями, что и работники госпредприятий и организаций иных форм собственности. Трудовой...

Опубликовано (21.07.2023)

Для того чтобы деловые отношения между сотрудниками предприятия оставляли «следы» важно их фиксировать в бумажной либо иной форме. Это поможет скоординировать учет действий —...

Опубликовано (21.07.2023)

В процессе осуществления предпринимательской деятельности довольно часто используется автомобильный транспорт. В некоторых случаях машиной управляет...

Опубликовано (21.07.2023)

При приеме на работу сотрудника составляется трудовой договор, в котором могут предусматриваться дополнительные выплаты, если выполнены определенные...

Опубликовано (08.05.2023)

Случаются ситуации, когда договор ГПХ с привлеченным продавцом – является единственно возможным вариантом сотрудничества между предприятием и...

Опубликовано (14.01.2023)

Работник вправе прекратить трудовые отношения с организацией по собственному желанию. Извещение работодателя осуществляется в установленном законом...

Опубликовано (22.04.2023)

Случаются ситуации, когда предприятию без привлечения стороннего педагога не обойтись (специальный курс лекций, обучающий семинар, варианты с...

Опубликовано (22.04.2023)

Трудовым кодексом предусмотрен внушительный перечень причин, на основании которых может произойти расторжение трудового договора (соглашения). Важно...

Опубликовано (13.01.2023)

Стажировка на рабочем месте и испытательный срок – это две разные вещи. В первом случае имеется в виду, что работник должен показать навыки и...

Опубликовано (14.01.2023)

Крупные автотранспортные компании, занимающиеся перевозкой опасных грузов или тех, которые требуют особых правил доставки, не могут допустить к работе...

Опубликовано (14.01.2023)

Крупные компании при принятии на работу сотрудника проводят с ним обучение по технике безопасности, разъясняют как вести себя на рабочем месте, чего...

Опубликовано (04.02.2023)

В процессе сотрудничества работодателей с сотрудниками случаются кадровые перемещения. Одна из ситуаций, когда работник устраивается в организацию на...

Опубликовано (11.02.2023)

Служебные записки помогают скоординировать внутреннюю работу компании, особенно в том случае, если в ее структуре несколько отделов/подразделений и...

Страницы